8 de marzo de 2010
EL SENA REGIONAL CESAR EN EL MES DE MARZO FORMARÁ ENTRENADORES EN TRABAJO EN ALTURA.
El Centro de Operación y Mantenimiento Minero ha venido realizando desde agosto de 2009, formación en el nivel Básico Administrativo, Intermedio y Avanzado de Trabajo Seguro en Alturas, dando respuesta a las necesidades de diferentes empresas de la región, tales como: Electricaribe, Almacenes Éxito, Gecolsa, Ingelel, Prodeco, Tecno Fuego, entre otras.
Además de esta capacitación, se dará inicio a la formación como Entrenadores el día 8 de marzo del 2010, no solo a un selecto grupo de empleados de diferentes empresas de la región como: Fenoco, Aprehsi, Gecolsa, sino también a otras personas jurídicas y naturales que cumplan con los requisitos estipulados por el DISEÑO DE ACCIONES DE FORMACIÓN COMPLEMENTARIA para ENTRENADOR DE TRABAJO EN ALTURA, entre esos requisitos están, los que a renglón seguido citamos:
• Formación Técnica o Superior con licencia en salud ocupacional, vigente.
• Experiencia específica o relacionada certificada, mínima de seis meses.
• Cumplir con el trámite de selección definido por el centro.
• Afiliación vigente a Seguridad Social.
• Certificación médica pre-ocupacional de aptitud para realizar trabajo en alturas, con vigencia de un año.
El Centro de Operación y Mantenimiento Minero está capacitando no solo a personal externo del Sena, sino también, proyecta capacitar de manera interna a los diferentes grupos de aprendices de la titulaciones Tecnólogo en Construcción y Tecnólogo en Mantenimiento de Estructuras Soldadas, en un nivel avanzado para que esto aprendices, sean competentes en su vida laboral.
Todo lo anterior demuestra que el Centro de Operación y Mantenimiento Minero de la Regional Cesar está a la vanguardia en la región en cuanto la Formación en Trabajo Seguro en Alturas, dándole así cumplimiento al Artículo 2º. de la Resolución 736 del 2009 que dice:
“Es responsabilidad del empleador, empresa, contratista o subcontratista, según el caso, capacitar a la persona que realiza trabajo en alturas a través del Servicio Nacional de Aprendizaje SENA o de la persona o entidad autorizada por éste, conforme lo dispone la presente resolución”.
INSTRUCTORES DEL CENTRO DE OPERACIÓN Y MANTENIMIENTO MINERO GANAN PASANTÍA PARA ALEMANIA
El 1º de mayo DEL 2010 dos instructores del Centro de Operación y Mantenimiento Minero de la Regional Cesar viajarán desde Bogotá a la ciudad de Erbach - Alemania para realizar una pasantía de 10 días (del 3 al 14 de mayo), la cual busca generar, acumular y transferir conocimiento y buenas prácticas en los procesos de formación profesional y servicios tecnológicos en el sector de automatización. Esta experiencia incide en el mejoramiento continuo de las acciones de formación del SENA y por ende en el desarrollo económico y social del Cesar y del país.
La transferencia tecnológica se realizará mediante visitas técnicas, reunión con expertos y visitas a empresas en procesos de automatización industrial en temas como hidráulica, neumática, PLC´s, sensórica y mecatrónica. De los 12 instructores seleccionados para esta pasantía, participan MARLON DARÍO DAZA PORTO y RAMIRO ALBERTO CÁRDENAS por el Centro de Operación y Mantenimiento Minero de la Regional Cesar